民营企业党员教育要做好三个结合(2)

第一，以企业生产运营为中心，开展党建活动。首先，展示党员形象，发挥党员先锋模范作用。建立共产党员示范班、共产党员示范岗、党员责任区，举办亮业绩、找差距、加油干等活动。其次，巩固民营企业基层党组织的战斗堡垒作用，通过开展形式多样的主题文体活动，例如，“劳动大比拼”“技能竞赛”“我为企业出谋划策”等，以提升企业运营能力为目标，争先创优，通过党员的以身作则，激发职员的参与热情，打造企业内部整体的良好优异品质，营造企业比学赶超的良好氛围，提升民营企业基层党组织的号召力。

第二，以民营企业党员职工为依托，开展党建活动。首先，创新党组织活动主旨。以提升党员参与度、激发职员积极性为目的，策划内容丰富、立意深刻、新奇有趣且富有引导意义的各类主题活动，使党组织活动真正对民营企业发展有利，对党员成长有益。其次，突出党组织活动的能动性。党组织活动要克服惯性思维和路径依赖，变“为检查抓活动”为“为发展创活动”，变“就检查提要求”为“为发展谋良策”，在活动中释放党员活力，在活动中增强凝聚力。

第三，以民营企业普通职员为目标，开展党建活动。首先，民营企业党组织要把工作延伸到企业之外，深入了解企业职员的精神需求，通过走访调查、慰问疏导等手段，及时掌握职员的思想动态和心理变化，掌握企业群众职员的工作和个人生活的情况，帮助他们解决所需、所盼、所急，对困难党员和职工群众要制定应急救助制度和兜底保障措施。定期走访慰问，切实解决其思想问题和实际难题。其次，民营企业基层党组织还要始终坚持维护企业职员的合法权益，对职员的各类诉求，要做到及时了解、正确剖析、主动处理、随时反馈，保障职员的合理诉求能够依法依规地得到解决和处理，对不合理的诉求也要开展正确引导和有效疏导，帮助职员不钻牛角尖，构建民营企业和谐劳动关系，使民营企业职工群众紧紧地团结在党组织周围，确保民营企业稳定和谐发展。

4 党课内容革新与企业文化建立相结合

创新民营企业党员教育内容，有助于党员坚定理想信念，坚决抵制拜金主义、享乐主义和腐朽思想的影响和冲击，永葆共产党员先进性和纯洁性，有利于党员立足本职工作，以求真务实的态度增强促进企业发展的本领和为共产主义奋斗的能力。文化是企业发展之魂，对提升企业综合实力起着重要的促进作用。在激烈的市场竞争中，民营企业要想凝聚人心、发展壮大，取得较好的经济效益，需要用党建文化来充实和完善企业文化，需要在加强党员教育工作中塑造先进文化，提升企业软实力。

第一，以马克思主义中国化最新理论成果武装党员、教育党员。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以弘扬中国特色社会主义先进文化为原则，以全面建设现代化企业为目标，以市场的激烈竞争为激励，以社会主义核心价值观为宗旨，着重加强企业党员和群众职员的思想教育、道德教育和人生教育，坚持以党为企业文化建设的核心和灵魂。

第二，推进科学文化和业务知识教育相结合。首先，提高民营企业党员生存技能。要着重加强民营企业党员的科学文化知识、业务知识教育，增强民营企业党员适应市场经济的能力。其次，教育内容要根据客观条件的变化而变化。要结合时代发展创新教育内容，增加最新理论，使民营企业党员在改造客观世界的同时自觉地改造主观世界，始终走在时代发展前列。

第三，强化民营企业先进文化的隐性功能。坚持以经济建设为中心、以科技兴企为目标、以制度建设为内容、以思政工作为手段，把党的执政理念、政治优势、优良传统与企业先进理念、凝聚精神、优良作风相结合，理论融合实践，通过把党员教育深入企业文化的建立，为企业的发展指明一条光明正义的道路，在提升民营企业党组织建设工作魅力和影响力的同时，永葆民营企业无形生产力的持久性和持续性。

【1】吴黔源.构建非公企业党员教育管理长效机制[J].福建师大福清分校学报,2017(03):79-83+87.

【2】卞卡.非公企业青年党员教育工作探析[J].人才资源开发,2017(10):204-205.

文章来源：《教育科学论坛》 网址: http://www.jykxgw.cn/qikandaodu/2021/0525/1577.html